Trivalitas jam kerja (standar tahun kerja pedagogis untuk tingkat gaji) pekerja pedagogis
1. Durasi hari kerja (norma satu tahun kerja mengajar per tingkat upah) bagi pekerja pengajar ditetapkan dari pengurangan durasi hari kerja menjadi tiga lebih dari 36 tahun per minggu.
2. Setelah memasuki spesialisasinya, pekerja pedagogik dikenakan jam kerja standar atau tahun standar kerja pedagogis dengan tingkat gaji.
2.1. Batasan jam kerja 36 tahun per minggu ditetapkan:
praktisi pedagogi, yang akan dipindahkan ke gudang profesor dan pendidikan;
karyawan senior organisasi yang terlibat dalam kegiatan program pendidikan pendidikan prasekolah dan program penerangan tambahan, dan kehidupan sehari-hari, yang melaksanakan kegiatan penerangan sebagai jenis kegiatan tambahan;
psikolog pendidikan;
pendidik sosial;
penyelenggara guru;
maystram virobnichego navchannya;
konselor senior;
untuk instruktur;
guru-pustakawan;
ahli metodologi dan ahli metodologi senior dari organisasi yang melaksanakan kegiatan pendidikan;
pengajar organisasi yang menyelenggarakan kegiatan pendidikan, di belakang layar organisasi yang menyelenggarakan kegiatan pendidikan untuk program pendidikan;
kepada pimpinan organisasi pendidikan jasmani yang menyelenggarakan kegiatan program pendidikan menengah pendidikan profesional;
kontribusi kepada penyelenggara dasar-dasar keselamatan jiwa;
Instruktur-metodologi, instruktur senior-metodologi organisasi yang menyelenggarakan kegiatan pendidikan.
2.2. Batasan jam kerja 30 tahun per minggu ditetapkan untuk karyawan senior (sebagaimana dinyatakan dalam paragraf 2.1 Adendum ini).
2.3. Standar lama kerja mengajar adalah 20 tahun per minggu dengan tingkat gaji yang ditetapkan:
guru-defectologist;
terapis wicara.
2.4. Standar 24 tahun kerja mengajar per minggu untuk tingkat gaji ditetapkan:
pembuat musik;
pengiring.
2.5. Standar satu tahun kerja mengajar selama 25 tahun per minggu sebesar gaji ditetapkan bagi perekrut, yang wajib melaksanakan pelatihan, pelatihan, pengawasan dan pengawasan terhadap siswa (peserta pelatihan) dengan potensi kesehatan yang sama.
2.6. Standar lama kerja mengajar adalah 30 tahun per minggu dengan tingkat gaji yang ditetapkan:
instruktur pendidikan jasmani;
Penyedia organisasi yang terlibat dalam kegiatan program rawat jalan utama yang telah dibuat untuk tempat tinggal petugas kesehatan di pondok pesantren, serta untuk pengawasan dan pengawasan anak-anak secara berkelompok. Semoga harimu menyenangkan, pengorganisasian untuk anak yatim dan anak-anak yang kehilangan ayah, organisasi (kelompok), termasuk sanatorium, pelajar (penyembuhan) yang menderita keracunan tuberkulosis, organisasi medis, organisasi pelayanan sosial yang berkontribusi dalam menyadarkan kegiatan jenis kegiatan tambahan (selanjutnya disebut organisasi medis dan organisasi pelayanan sosial), (kecuali pelakunya, transfer dalam paragraf 2.5 dan 2.7 Adendum ini).
2.7. Standar satu tahun kerja mengajar adalah 36 tahun per minggu dengan tingkat gaji yang ditetapkan bagi pemberi kerja oleh organisasi yang melaksanakan kegiatan pada program pendidikan tambahan dan program pendidikan prasekolah, program pendidikan pendidikan kejuruan menengah, serta sebagai pengawasan anak (untuk anak-anak, berapa norma satu tahun kerja pedagogis untuk tingkat pembayaran gaji yang tercantum dalam paragraf 2.5 dan 2.6 Adendum ini).
2.8. Untuk standar tahun kerja mengajar untuk tingkat gaji pekerja pedagogis, reasuransi dalam sub-paragraf 2.8.1 dan 2.8.2 paragraf ini, standar tahun kerja awal (pemberhentian) diterima, yang merupakan standar bagian dari pekerjaan penuh waktu guru mereka (selanjutnya - norma roboti tahun awal (awal)) ).
2.8.1. Standar satu tahun kerja awal (mingguan) adalah 18 tahun per minggu dengan tingkat upah yang ditetapkan:
pembaca organisasi yang melakukan kegiatan peningkatan kesadaran tentang program penerangan dasar (termasuk program yang diadaptasi);
kontribusi dari organisasi yang menyelenggarakan kegiatan iluminasi mengikuti program iluminasi tambahan di bidang seni, budaya jasmani, dan olahraga;
guru prajabatan dan guru prajabatan senior;
pelatih dan pelatih senior dari organisasi yang menyelenggarakan kegiatan pendidikan untuk program pendidikan di bidang budaya jasmani dan olahraga;
terapis wicara dari organisasi medis dan organisasi pelayanan sosial;
pembaca organisasi pendidikan prasekolah bahasa asing;
kontribusi dari organisasi yang menyelenggarakan kegiatan pendidikan untuk program pendidikan pendidikan kejuruan menengah dengan keterusterangan pedagogis (karena kontribusi kontributor kepada organisasi, seperti menetapkan standar 720 tahun kerja awal (mingguan) per tahun per tingkat upah).
2.8.2. Tarif satu tahun kerja awal (mingguan) adalah 720 tahun per tahun per tingkat gaji, yang ditetapkan oleh kontribusi organisasi yang melaksanakan kegiatan program pendidikan kejuruan menengah, termasuk integrasi program penerangan di ruang kabut (karena perangkat penyimpanan yang ditentukan dalam sub-klausul 2.8.1 poin ini), dan untuk program dasar pembelajaran profesional.
Catatan:
1. Pada masa sibuk kerja, pekerjaan guru meliputi pekerjaan awal (sekunder), meliputi latihan praktek siswa, kerja individu dengan siswa, ilmu pengetahuan, kreativitas dan robot doslednytska, serta pekerjaan pedagogis lainnya, yang dialihkan oleh kewajiban tenaga kerja (pabrik) dan (atau) rencana individu, - metodis, persiapan, organisasi, diagnostik, bekerja dengan pemantauan, pekerjaan, ditransfer melalui rencana pendidikan jasmani yang lebih tinggi, bersin, olahraga, kunjungan kreatif dan lainnya yang dilakukan selama penelitian.
Untuk pekerjaan pedagogis para praktisi pedagogis, yang mengambil bagian mereka dari badan-badan berpangkat tertinggi penguasa vionic di sertifikasi sub-kantong negara untuk program penerangan utama dan sekunder selama jam kerja dan selama pekerjaan utama selama periode sertifikasi sub-kantong negara. Jika Anda belajar, kompensasi dibayarkan sesuai dengan prosedur yang ditetapkan oleh Bagian 9 Pasal 47 Undang-undang Federal tanggal 29 April 2012. N 273 -FZ "Tentang penerangan di Federasi Rusia.
2. Norma satu tahun kerja mengajar untuk besaran gaji pekerja pengajar, yang dialihkan dalam paragraf 2.3 - 2.7 Adendum ini, ditetapkan pada tahun astronomi. Norma-norma pekerjaan awal (vkladatskoy), yang dialihkan oleh paragraf 2.8 Adendum ini, ditetapkan pada tahun astronomi, termasuk istirahat pendek (perubahan), jeda dinamis.
3. Norma tahun kerja mengajar dengan besaran gaji, sebagaimana ditentukan dalam pasal 2.5 - 2.7 Adendum ini, dan norma tahun kerja awal (pelepasan), sebagaimana ditentukan dalam pasal 2.8 Adendum ini, dan berbeda nilai perhitungan gaji tenaga pengajar per bulan menurut peraturan yang ditetapkan organisasi, Apa kegiatan pendidikan saat ini, tugas pekerjaan pedagogi dan pekerjaan awal (vkladak) untuk hari itu (di sungai).
4. Untuk pekerjaan pedagogis atau pekerjaan awal (wakil), yang diberikan oleh pekerja pedagogis untuk tahun suratnya, telah ditetapkan tarif standar tahun ini untuk tarif pembayaran gaji, dan di bawah tarif standar tahun yang ditetapkan untuk tingkat pembayaran gaji akan hilang dalam tingkat pembayaran gaji yang ditetapkan sebanding dengan pekerjaan tugas mengajar yang sebenarnya ditugaskan atau pekerjaan (volume) awal, jika terjadi kegagalan, pembayaran tingkat upah secara penuh, yang dijamin berdasarkan klausul 2.2 dari Lampiran 2 yang memerintahkan karyawan yang tidak dapat dijamin pekerjaan awal dalam kewajiban yang sesuai dengan norma-norma tahun kerja awal (formal) yang ditetapkan untuk tingkat upah pada hari itu.
_____________________________
* Dibagi lagi 1 bagian 1 nomenklatur penanaman praktisi pedagogi organisasi yang melakukan kegiatan iluminasi, penanaman tembikar organisasi iluminasi, disetujui oleh Keputusan Federasi Rusia Federasi Iysk sejak 8 September 2013. N 678 (Majelis Legislatif Federasi Rusia, 2013, N 33, Pasal 4381).
Diserahkan pada “Peraturan tentang rezim hari kerja dan waktu perbaikan instalasi penerangan”, disetujui atas perintah Kementerian Urusan Dunia Rusia tertanggal 01.03.2004. 945, jam kerja psikolog pendidikan dengan tarif yang sama untuk masa kerja lima hari akan menjadi 36 tahun per minggu. Dengan demikian, hari kerja seorang psikolog dengan istirahat makan siang 30 jam menjadi 7 tahun 42 jam.
Klausul 8.1 Peraturan ini menetapkan bahwa “pekerjaan penasehatan individu dan kelompok dengan peserta dalam proses hukum tidak kurang dari setengah jam kerja sehari-hari. 18:00. Jam kerja dihabiskan untuk mempersiapkan pekerjaan penasehatan individu dan kelompok, memproses dan menganalisis hasil, menyelesaikan dokumentasi yang relevan, serta meningkatkan kualifikasi seseorang.” Dan selanjutnya, “Pekerjaan yang ditugaskan (persiapan, analisis, dll) oleh seorang psikolog pendidikan dapat dilakukan baik secara langsung di lingkungan pendidikan, maupun di luarnya, tergantung pada administrasinya.”
Berdasarkan Surat Keputusan Menteri Perindustrian Rusia Nomor 65 tanggal 29 Desember 1992, jumlah jam kerja bagi pekerja 36 tahun menjadi kurang lebih 1800 tahun, atau 160 tahun per bulan (dengan ketentuan jam masuk). Perlu diketahui jumlah jam kerja per bulan, bukan per minggu, karena psikolog berada di depan, pertemuan ayah Anda mengambil bagian Anda dari dewan. Mari kita lihat bagaimana jam kerja seorang psikolog pendidikan dibagi berdasarkan jenis kegiatannya.
Orientasi jam kerja psikolog pendidikan menurut jenis kegiatannya
|
SAYA |
II |
||
|
Satu jam untuk satu janji temu (panggilan masuk) |
Jam suci untuk bulan itu |
Satu jam untuk persiapan dan analisis |
Jam suci untuk bulan itu |
|
|
Pembatasan psikologis individu |
1-1,5 tahun |
15 tahun |
0,5-1 tahun |
10:00 |
|
Pengekangan psikologis kelompok (penyaringan). |
1-1,5 tahun |
3:00 |
3-3,5 tahun |
7 tahun |
|
Konsultasi individu |
1-1,5 tahun |
15 tahun |
0,3 tahun |
3:00 |
|
Pengembangan individu dan kegiatan pemasyarakatan |
0,5-1,5 tahun |
15 tahun |
0,3 tahun |
3:00 |
|
Pengembangan kelompok dan kegiatan pemasyarakatan |
1-1,5 tahun |
20 tahun |
1 tahun |
20 tahun |
|
Pekerjaan pendidikan |
0,5-1,5 tahun |
4 tahun |
0,5 tahun |
2 tahun |
|
Robot ahli |
2,5-3 tahun |
3:00 |
2 tahun |
|
|
Pekerjaan organisasi dan metodologis |
7 tahun per minggu |
28 tahun |
||
|
SEMUANYA |
75 tahun |
75 tahun |
||
Ketika tabel disusun, “norma pedoman untuk trivalitas berbagai jenis pekerjaan psikolog praktis untuk menerangi” diadopsi oleh rekan-rekan Kementerian Pendidikan Federasi Rusia “Tentang prospek pengembangan layanan psikologi praktis pendidikan di Federasi Rusia” (resolusi No. 7/1 tanggal 29/03/95).
Dalam tabel tersebut disajikan jam kerja psikolog sebagai persiapan dasar. Sesuai dengan standar, dan sebagian setara dengan tanggal astronomi. Kalau begitu, jam kerja utama harus dikurangi menjadi kurang dari setengahnya. sekitar 80 tahun per bulan. Ia ditugaskan untuk melakukan pekerjaan konsultatif, diagnostik, korektif-perkembangan, preventif, pendidikan dan ahli dengan siswa, ayah dan guru, baik dalam bentuk individu maupun kelompok.
Setengah jam lainnya (80 tahun lagi per bulan) dihabiskan untuk memproses dan menganalisis hasil, mengisi dokumentasi, mengatur dan bekerja secara metodis.
Karena kenyataan bahwa pekerjaan organisasi dan metodologis tidak kalah pentingnya dengan kegiatan langsung, maka perlu diperjelas apa yang dapat ditambahkan ke pekerjaan organisasi dan metodologis:
Pekerjaan semacam ini, yang pada pandangan pertama tidak terlihat, diperlukan dan oleh karena itu waktu spesialis semakin memudar. Tidak mungkin untuk tidak berbohong. Saat mengembangkan rencana sungai atau produksi, pekerjaan ini perlu direncanakan terlebih dahulu.
Waktu yang dihabiskan untuk pengembangan suatu jenis pekerjaan dapat berubah tergantung pada alasan brutalisasi psikolog, keutamaan dan pengulangan brutalisasi, usia, dan ciri-ciri brutalisasi lainnya.
Selain itu, penting untuk mengatur jenis pekerjaan yang Anda kerjakan sebelum mengganti pencahayaan, sehingga jumlah jam kerja dapat diubah. Jika suatu jenis kegiatan tidak disajikan, maka waktu yang dibutuhkan dibagi menjadi penilaian psikolog dan administrasi untuk jenis pekerjaan lain yang lebih diperlukan.
Dengan menggunakan tabel, mudah untuk mengidentifikasi berbagai indikator aktivitas seorang guru-psikolog. Dalam episode rata-rata kami, bau busuk akan berkembang dalam 10 bulan (periode awal):
Demi para pengacara:
1. Saya bekerja di sekolah sebagai psikolog pendidikan dengan gaji 0,75 dan 0,75 sebagai sosiolog pendidikan, mengapa saya bertanggung jawab berada di sekolah selama 9 tahun setiap hari?
1.1. Jadi salah kami, untuk kota-kota ini, jam kerja yang ditetapkan sepele (klausul 2.1–2.2 Addendum No. 1 Keputusan Menteri Luar Negeri No. 1601, lembar Kementerian Urusan Dunia tanggal 10 /15/2015 No.08-PG-MON-37849).
Pada hari kerja, pekerjaan lain dapat dilakukan oleh guru yang hadir, yang telah menetapkan norma pengajaran awal (klausul 2.4 kekhususan yang disetujui atas perintah Kementerian Urusan Dunia tertanggal 11 Mei 2016 No. 536). Misalnya saja guru dan guru PAUD.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
2.1. Hari menjadi 2 tahun.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
3.1. Tak terlihat.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
4. Berapa jumlah anak untuk satu posisi guru-psikolog di sekolah tersebut?
4.1. Tidak ada standar wajib untuk tingkat kepegawaian guru-psikolog; untuk setiap situasi tertentu, keputusan dibuat secara individual oleh seorang profesional yang berkualifikasi.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
5. Tolong beritahu saya, berapa gaji guru-psikolog di sekolah tersebut?
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
6. Apa syarat untuk 1 posisi guru-psikolog di suatu sekolah (jumlah anak)?
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
6.1. Tugas psikolog pendidikan adalah mendampingi sejumlah anak dalam situasi khusus dan bekerja setiap 36 tahun per minggu, termasuk minimal 18 tahun bekerja untuk anak sekolah. 7. Saya bekerja sebagai guru-psikolog di sekolah. Lulus pelatihan ulang profesional
, kualifikasi defektologi. Bisakah saya bekerja dengan tarif 0,5 sebagai ahli defektologi? Dyakuyu.
7.1. Tunduk pada Kode Perburuhan Federasi Rusia, Pasal 60.1. Bekerja di balik kegilaan:
Seorang pekerja mempunyai hak untuk membuat kontrak kerja untuk pekerjaan dengan jenis pekerjaan utama yang berbeda selama pekerjaan berbayar tetap lainnya dengan pemberi kerja yang sama (kegilaan internal) dan (atau) dengan pemberi kerja lain (kegilaan eksternal).
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
Kekhususan peraturan kegiatan yang berhubungan dengan penipuan dijelaskan dalam Bab 44 Kode Etik ini. 8. Saya bekerja sebagai guru-psikolog di sebuah sekolah, saya memiliki 1 gaji penuh waktu (36 tahun), dan sebelumnya saya memiliki 10 tahun bekerja di musik dan 10 tahun bekerja dengan anak cacat. Jika Anda dapat memasukkan tahun pengangkatan tambahan Anda selama jam kerja utama saya, maka Anda harus keluar. Dan saya berhak atas permintaan seperti itu untuk lima hari kerja dalam seminggu. “Informasi Vicoristan adalah legal tindakan sosial
https://www.situs"
8.1. Tahun tambahan dan jam kerja utama Anda dapat dimasukkan sesuai dengan Pasal 60.2 Kode Perburuhan Federasi Rusia, yang mengatur prosedur untuk bergabung
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
9. Seorang guru dengan mistisisme yang menciptakan citra Dari pendidikan khusus menengah, saat ini menjadi mahasiswa paruh waktu tahun ke-2 di universitas pedagogi dengan spesialisasi di “Pedagogi”. Apakah kita mempunyai hak untuk segera menerima pekerja tersebut dengan upah yang lebih tinggi, atau mungkin kita ingin membayar sebagian dari upah tersebut? (Fakhіvets sudah dibutuhkan, lowongan sudah berumur 10 bulan) Ya.
9.1. Saya tidak tahu apakah saya seorang psikolog atau bukan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
10. Dokumen apa yang mengatur jumlah pengajar psikolog di suatu sekolah?
10.1. Zhodnym. Resolusi Dewan Kementerian Urusan Dunia Federasi Rusia tanggal 29 Maret 1995 N 7/1 “Tentang prospek pengembangan layanan psikologi praktis di Federasi Rusia” telah diadopsi sejak lama.
Di sana ditetapkan bahwa penanaman psikolog praktis didirikan berdasarkan ETS (dari 9 hingga 16 kategori) di tingkat kulit - tidak kurang dari satu psikolog per instalasi. Mengingat terdapat lebih dari 500 lulusan (mahasiswa) di dunia, jumlah psikolog pun meningkat.
Ale zgidno dengan bagian 1 sdm. 28 Undang-Undang Federal 29 Desember 2012 N 273-FZ (sebagaimana diubah pada 29 Juli 2017) “Tentang pendidikan di Federasi Rusia” Organisasi pencahayaan Ia memiliki otonomi, yang berarti kemandirian dalam kegiatan ilmiah, ilmiah, administrasi, keuangan dan ekonomi saat ini.
Selain itu, standar jumlah anak pada staf guru-psikolog telah ditetapkan khusus untuk anak penyandang disabilitas. Ada satu psikolog untuk 20 anak.
Kementerian Luar Negeri telah berkomitmen untuk mengembangkan standar.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
11. Sebelum cuti hamil, saya bekerja di sekolah untuk 2 posisi: psikolog dan guru sosial. Buku kerja mengatakan “dipekerjakan sebagai psikolog, guru sosial.” Direktur sekolah kami belum pernah melihat kontrak kerja, terlebih lagi bagi mereka yang memegang kendali pada saat yang bersamaan. Saat ini, saya harus keluar dari cuti hamil, saya perlu berkonsultasi dengan psikolog. Apakah itu sah? pada tingkat sosial Guru diangkat sebagai manusia dengan kedudukan tetap (memiliki kontrak kerja)
11.1. Intinya, Anda melakukan kegilaan (Bab 44 Kode Perburuhan Federasi Rusia). Anda menerima entri yang salah di buku kerja Anda. Harap sertakan salinan resmi permintaan tertulis Anda. kontrak kerja Selama masa kerja yang lalu, Anda mungkin sudah mulai bekerja dari awal. Penting untuk menunjukkan penyelesaian mana yang utama bagi Anda. Dan sulit dipercaya bahwa hak Anda telah dilanggar dan Anda perlu menyelesaikannya.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
12. Saya bekerja sebagai guru-psikolog di sekolah. Sekolah akan segera dimulai 1.000. osib, di antaranya 6 anak penyandang disabilitas. Berapa norma seseorang untuk 1 posisi psikolog? Apakah Anda ingin membayar ekstra untuk menangani anak-anak penyandang disabilitas?
12.1. Membayar ekstra untuk menangani anak-anak penyandang disabilitas pada saat transfer ini kecuali Anda harus membayar untuk instalasi penerangan khusus, dan Anda memiliki sekolah dasar. Sejak tahun 2016, inilah yang namanya pendidikan inklusif dan anak-anak penyandang disabilitas ditempatkan di sekolah dasar.
Begitu seseorang menetapkan standar untuk suatu taruhan, tidak ada standar seperti itu. "Peraturan tentang layanan psikologi praktis yang akan dicakup di Federasi Rusia." Dokumen ini bersifat rekomendasi, bukan wajib. Dokumen ini merekomendasikan 1 tarif per 500 anak.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
13. Saya bekerja sebagai guru-psikolog di sebuah sekolah. MBOU kami memiliki kelas pemasyarakatan (anak-anak kelas 7). Ada lebih dari 20 siswa penyandang disabilitas di seluruh sekolah. Berapa banyak taruhan yang harus kita miliki?
13.1. Sayangnya, undang-undang tersebut tidak menetapkan standar kepegawaian, namun standar tersebut dirinci dan dikonfirmasi langsung oleh departemen pendidikan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
Konsultasi nutrisi Anda
panggilan dari hewan peliharaan dan ponsel tanpa kucing di seluruh Rusia
14. Saya memberi sekolah tarif guru yang setara dengan 0,5 tarif guru-psikolog. Berapa upah minimum untuk psikolog pendidikan?
14.1. ---Halo, pengacara terkasih, Anda tidak perlu membayar upah minimum, hanya tarif 0,5. Semoga sukses untuk Anda dan semoga sukses, pengacara terkasih Ligostaeva A.V.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
15. Halo! Anda harus masuk sebelum layanan penuh waktu sebesar 0,8 dari tarif untuk pengakuan pensiun. Dia bekerja sebagai psikolog pendidikan di sekolah tersebut. PF mengatakan tidak. Apakah itu sah?
15.1. Pasal 327 Jaminan dan kompensasi lainnya Jaminan dan kompensasi di bidang asuransi sosial, jaminan pensiun, undang-undang perumahan dan lain-lain ditetapkan untuk orang-orang yang bekerja di wilayah Pivnocha Ekstrim dan daerah serupa, undang-undang federal dan tindakan hukum pengaturan lainnya di Rusia Federasi, undang-undang dan tindakan hukum pengaturan lainnya dari entitas konstituen Federasi Rusia, tindakan hukum pengaturan dari badan pemerintahan sendiri lokal.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
16. Buku kerja mengatakan “psikolog, ilmuwan biologi” di sekolah pedesaan. Tarif “pelajaran biologi 5-6 tahun” sama dengan tarif guru-psikolog. Apakah saya berhak atas pensiun? Apakah perlu konfirmasi pendaftaran dari akun khusus?
16.1. Di belakang teks - tidak. Yang terpenting, Anda memiliki pekerjaan sebagai guru-psikolog.
Aturan
perhitungan masa kerja, yang memberikan hak untuk mengakui terlebih dahulu pensiun tenaga kerja hari tua kepada orang-orang yang telah melakukan kegiatan mengajar di lembaga-lembaga untuk anak-anak, sesuai dengan sub-paragraf 19, paragraf 1, pasal 27 Undang-Undang Federal “Tentang Ketenagakerjaan ” pensiun di Federasi Rusia"
(Resolusi Resolusi Federasi Rusia tanggal 29 Juni 2002 N 781)11. Bekerja atas dasar seorang guru sosial, psikolog pendidikan Dan para instruktur akan diasuransikan sampai mereka menyelesaikan pengalaman kerja mereka di fasilitas khusus untuk anak yatim dan anak-anak yang kehilangan ayah mereka, yang ditugaskan pada paragraf 1.3 di bagian “Penamaan instalasi” dalam daftar, dalam deposit khusus khusus (benar lainnya) untuk siswa (peserta) dengan pengembangan pendidikan khusus, ditugaskan pada paragraf 1.5 di bagian “Penamaan instalasi” dalam daftar, dalam setoran awal dan menengah khusus dari tipe terbuka dan tertutup, ditugaskan dalam paragraf 1.6 ke bagian “Penamaan instalasi” dalam daftar, dalam simpanan khusus untuk anak-anak, seperti yang memerlukan bantuan tambahan psikologis-pedagogis dan medis-sosial, ditetapkan pada paragraf 1.11 di bagian “Penamaan pengaturan” dalam daftar, dan dalam pengaturan layanan sosial, ditetapkan pada paragraf 1.13 dalam bagian “Penamaan pengaturan” dalam daftar.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
17. Saya bekerja di sekolah sebagai psikolog pendidikan, dan saya juga mengajar mata kuliah pilihan. “Saya dan profesi saya saat ini (36 tahun.) Katakan apa yang termasuk dalam tugas saya? Saya memiliki 1 tingkat gaji, lalu saya 36 tahun. Katakan padaku, Berapa hari kerja yang harus saya habiskan di tempat kerja saya untuk memastikan bahwa saya mengajar kursus aktif ini? Mungkin mereka tidak akan membayar saya ekstra? Berapa bayaran untuk pekerjaan saya selama 7 tahun hari kerja.
P'yatidenka.
17.1. Segala sesuatu yang termuat dalam kontrak kerja dapat dicantumkan dalam kontrak kerja. Robot tambahan wajib duduk di stand lahan tambahan sebelum Kontrak Kerja.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
17.2. Anda dapat memeriksa kewajiban Anda dalam kontrak kerja dan (atau) instruksi pabrik. Kewajiban lain yang tidak termasuk di dalamnya, Anda berhak untuk tidak membatalkan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
18. Saya melamar posisi sebagai psikolog pedagogis di sekolah terpencil. Saya menyerahkan dokumen ke dana pensiun untuk tunjangan pensiun untuk layanan pensiun. Hari ini saya diberitahu oleh seorang pensiunan bahwa kamp guru-psikolog dari luar negeri tidak boleh dimasukkan dalam daftar pensiunan. Dan saya dapat mengajukan permohonan pensiun hanya jika saya bekerja sebagai guru dan telah bekerja minimal 18 tahun. Itu tidak benar.
18.1. Dana Pensiun Rusia tidak punya alasan. Diperbarui ke RF PP tanggal 29 Oktober 2002 No. 781 (sebagaimana diubah pada tanggal 26 Mei 2009) “Tentang daftar pekerjaan, profesi, pekerjaan, spesialisasi dan pengaturan yang pensiun tenaga kerja untuk hari tua diberikan terlebih dahulu di bawah Pasal 27 Undang-Undang Federal "Tentang Pensiun Tenaga Kerja" di Federasi Rusia", dan tentang konfirmasi Aturan untuk menghitung masa kerja, yang memberikan hak atas pengakuan tambahan atas pensiun tenaga kerja untuk hari tua sesuai dengan Pasal 27 Undang-undang Federal Undang-undang Federal "Tentang Pensiun Tenaga Kerja di Federasi Rusia" bekerja dengan tarif penuh untuk penunjukan seorang guru-psikolog "untuk penunjukan Keputusan tersebut ditetapkan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
19. Saya bekerja selama dua tahun di sekolah asing sebanyak 0,5 kali sebagai guru-psikolog dan sebagai guru-psikolog sebanyak 0,5 kali. Haruskah saya pergi dua tahun sebelum senioritas saya?
19.1. Halo, Jeannot
Setelah pekerjaan Anda mencapai layanan penuh waktu, Anda harus bekerja sebagai guru penuh waktu
Saya berharap semoga sukses dan semoga sukses!
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
20. Berapa hari kerja pekerja sosial di sekolah (tarif) untuk gaji guru psikolog?
Dyakuyu.
20.1. Untuk seorang guru sosial, tarif tidak berlaku untuk pekerjaan pendidikan dan pedagogi lainnya. Tarif seorang pendidik sosial bervariasi berdasarkan norma jam kerja, dan jumlah hari kerja yang terbuang sepanjang tahun.
Masa kerja seorang pekerja sosial adalah 36 tahun.
Semoga berhasil dan semoga berhasil!
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
20.2. Jika kita berbicara tentang tarif ganda, maka guru harus menetapkan 36 tahun per minggu, itulah yang perlu dilakukan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
21. Saya bekerja sebagai guru-psikolog di salah satu sekolah dekat Moskow. Sehubungan dengan ketentuan Standar Pendidikan Negara Federal dan Standar Pendidikan Negara Federal untuk OVZ, selain persyaratan utama saya untuk tingkat (36) tahun, saya berhak atas maksimal 13 tahun untuk pekerjaan paruh waktu. Sebagai laki-laki berumur satu tahun mungkin, tapi hidupku masih navantazhennya. kehadiranku di sekolah sangatlah penting. Saya bekerja di pengaturan ini pada hari ke-22. Cara menentukan dengan benar jam yang dibayar terpisah, selain tarif. Terima kasih atas rasa hormat Anda!
21.1. Dan waktunya adalah karena fakta bahwa akuisisi tambahan itu sendiri telah diformalkan. Jika ini masalahnya, Anda mungkin akan dikenakan jam kerja. Gila, butuh jam kerja yang banyak.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
22. Saya bekerja di sekolah pedesaan untuk 12 pekerjaan sebagai guru-psikolog dengan 1 tarif, tetapi nasib siapa yang diberikan direktur kurang dari 0,65 tarif, tidak ada informasi tentang apa yang terjadi dalam situasi ini?
22.1. Oskarzhte yo memesan dalam pencahayaan manajemen. Direktur tidak berhak mengeluarkan perintah seperti itu tanpa sepengetahuan Anda. Ini merupakan pelanggaran terhadap norma-norma Kode Perburuhan Federasi Rusia.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
22.2. Direktur tidak dapat mengubah ketentuan kontrak kerja, tetapi mungkin ada perintah tentang pemberitahuan singkat, dan pemberitahuan minimal 2 bulan sebelumnya, cukup transfer yang sudah rusak, tulis pemecatan ke Departemen pembaruan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
22.3. Jika kontrak kerja Anda menentukan tarif, maka pemberi kerja akan memberi Anda pekerjaan dengan tarif tersebut, tetapi jika tidak ada kewajiban, maka Anda akan diberitahu tentang permintaan tersebut selambat-lambatnya dua bulan sebelum perubahan diberlakukan.
Oleh karena itu, dalam situasi ini, di pihak direktur, mungkin ada pelanggaran undang-undang ketenagakerjaan, dan Anda berhak mengajukan pengaduan ke inspektorat ketenagakerjaan.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
23. Saya bekerja sebagai guru-psikolog di sekolah pedesaan, dengan tambahan gaji 11 tahun (IZO, MHC, OBZh), bonus pedesaan sebesar 25% dibayarkan pada gaji pokok atau pada gaji?
23.1. Tata cara pembayaran pembayaran, termasuk sebagian, tidak ditentukan oleh undang-undang, tetapi oleh pemberi kerja atau penguasa.
Apakah kesaksian tersebut membantu Anda? Tapi tidak
24. Saya bekerja sebagai guru kelas jagung dan guru psikolog. Saya berumur 14 tahun dan memiliki gelar 0,5 sebagai psikolog. Bisakah saya meminta administrasi untuk hari yang metodis? Sekolah memiliki waktu kerja 6 hari seminggu.
Kewajiban kepentingan profesional seorang psikolog, yang di kemudian hari mungkin akan punah dalam hubungan jangka panjang. Namun, untuk organisasi dan pengaturan kegiatannya, pembayaran sebesar itu vimir perlu, dan terutama tampaknya ada pengaturan jam kerja sepanjang hari dan minggu. Standar hari kerja bagi seorang psikolog ditetapkan setara dengan standar karyawan di organisasi yang sama tempat mereka bekerja.
Dengan batasan 40 jam kerja per minggu, psikolog secara mandiri merencanakan pekerjaannya untuk laboratorium instruksi penanam, yang dikonfirmasi oleh pejabat CE berdasarkan karakteristik kualifikasi seorang psikolog pendidikan
Rutinitas hari kerja seorang psikolog mungkin konsisten dengan rutinitas yang ditetapkan dan ditegaskan oleh konsistensi pendirian tersebut.
Karena kompleksitas aktivitas psikologis, standar kepentingan profesional seorang psikolog dapat bervariasi tergantung pada jenis lembaga pendidikan, karakteristik kontingen tempat psikolog bekerja, dan faktor lainnya.
Pembagian pendidikan jam kerja sehari-hari seorang psikolog pendidikan
(Hari kerja hingga 40 tahun)
1. Pendidikan psikologi – 4-6 tahun.
2. Pemrosesan psikodiagnostik dan pemrosesan bahan – 6-8 tahun.
3. Psikokoreksi dan sesi pelatihan serta persiapan sebelumnya – 4-6 tahun.
4. Konsultasi psikologis dan konsultasi profesional – 4-6 tahun.
5. Konsultasi dengan pusat ilmiah dan psikologis, bekerja dengan literatur ilmiah dan metodologis, partisipasi dalam seminar dan pertemuan metodologis dan bentuk pengembangan profesional lainnya – 8 tahun.
6. Jenis pekerjaan lain, tergantung pada karakteristik tarif dan kualifikasi, – 4-6 tahun.
Posisi psikolog ditemukan di sekolah dasar, dasar dan menengah atas bukti jumlah set kelas:
− tarif hingga 11 – 0,5 (untuk kehadiran setidaknya 50 akun),
− 12–33 – 1 taruhan,
− 34–44 – 1,5 taruhan,
− 45–55 – 2 taruhan.
Secara profesional dan teknis hipotek awal:
− hingga 400 akun – tarif 0,5,
− lebih dari 400 – 1 taruhan.
Di tengah hipotek awal khusus:
− hingga 500 akun – tarif 0,5,
− lebih dari 500 – 1 taruhan.
Cabang sekolah menengah yang bekerja dengan kaum muda memiliki 1 tarif per tahun per 1,500 siswa, dan tidak kurang dari 1 tarif per universitas.
Semua jenis hipotek prasekolah dengan tingkat rincian 0,5 tingkat kehadiran 4 - 7 kelompok anak dan 1 tingkat - lebih dari 7 kelompok.
Rekrutmen dokumentasi psikolog.
Komponen penting dari aktivitas profesional psikolog untuk pikiran lembaga pendidikan adalah persiapan berbagai dokumentasi. Dia membimbing kulit secara langsung dengan pekerjaan psikolog - mulai dari diagnostik korektif hingga aktivitas pendidikan dan pencegahan.
Himpunan (paket) dokumentasi psikolog praktis secara umum dibagi menjadi beberapa jenis: normatif, khusus dan organisasi-metodologis.
Dokumentasi peraturan Ini adalah seperangkat dokumen yang mendefinisikan standar dan peraturan aktivitas profesional psikolog dalam sistem pendidikan.
Sejauh mana kami menyertakan:
Hukum Republik Belarus "Tentang penerangan";
Konvensi PBB tentang Hak Anak;
Hukum Republik Belarus Tentang Hak Anak;
Perintah dan keputusan Kementerian Pendidikan Republik Belarus tentang larangan penempatan psikolog dan psikolog pendidikan di lembaga pendidikan;
Keputusan Menteri Pendidikan Republik Belarus “Atas persetujuan Peraturan SPPS UA” (tanggal 27 April 2006 Nomor 42);
Karakteristik tarif dan kualifikasi guru-psikolog suatu lembaga pendidikan;
Perintah Kementerian Pendidikan Republik Belarus “Tentang Persetujuan Peraturan Kantor Layanan Psikologi Lembaga Pendidikan” tertanggal 13.08.1998 No.
Perintah Kementerian Pendidikan Republik Belarus “Tentang kerja menyeluruh psikolog pendidikan dan layanan psikologis sistem pendidikan” tertanggal 13/08/1998 No.
Instruksi dan perintah Kementerian Pendidikan Republik Belarus.
Ini adalah landasan normatif bagi aktivitas profesional seorang psikolog, yang mendorong penggantian segera dengan penggantian norma yang diperbarui pekerjaan psikologis di bidang penerangan Republik Belarus.
Saat mendaftarkan spesialis berdasarkan perjanjian atau kontrak, psikolog dan administrasi pencahayaan menetapkan perlunya mendiskusikan kebutuhan nutrisi, jadwal waktu dan gaji pada poin-poin lain. Dan di sini perjanjian tersebut disertakan sebelum transfer dokumentasi peraturan.
Dokumentasi khusus– jenis dokumentasi khusus yang memastikan aspek formal dan prosedural dari aktivitas profesional.
Kumpulan dokumentasi khusus meliputi:
Materi psikodiagnostik individu yang disimpan sampai lulus;
Bahan baca dan analisis tentang hasil studi psikodiagnostik, pelaksanaan program dukungan psikologis dan rencana bantuan kepada siswa kategori tertentu, wajib militer, dan ayah.
Itu ( huruf miring ditandai sebagai informasi tertutup)
- masalah psikologis;
- kartu koreksi;
- protokol prosedur diagnostik, prosedur pemasyarakatan, percakapan, wawancara, dll.
Peta (cerita) perkembangan mental;
Kekuatan psikologis;
Ksatria dari simbol psikologis dan kartu perkembangan.
Dokumentasi organisasi dan metodologi. Metadata dokumentasi ini adalah organisasi, perencanaan dan dukungan metodis dari aktivitas profesional seorang psikolog.
Dokumentasi organisasi dan metodologi meliputi:
jadwal kerja psikolog, dikonfirmasi oleh kerivnik UO;
jadwal konsultasi individu untuk anak, orang tua dan guru;
rencana kerja sungai, bulan, minggu (tahun);
laporan analitis tentang pekerjaan di sungai perbatasan;
memberikan informasi mengenai perkembangan rencana kerja lainnya;
majalah konsultasi individu untuk anak, orang tua, dan siswa;
majalah obliku roboti;
Paspor ke kantor dengan reasuransi peralatan, igor, teknik diagnostik, literatur, pembantu primer dan sekunder, dll.
Zavdannya pada topik 3.
Zavdannya 1. Analisis kumpulan dokumentasi psikolog. Dalam tugas kerja, perbaiki bentuk penjurnalan, arahan utama pekerjaan psikolog (dengan analisis jadwal kerja), struktur panggilan.
Topik 4. Kualifikasi dan kriteria penilaian aktivitas psikolog.
Kualifikasi mendapat manfaat dari aktivitas psikolog.
Menjadi seorang psikolog dengan persyaratan profesional menyiratkan tingkat kompetensi yang memadai, yang didasarkan pada pembentukan pengetahuan dan pengetahuan yang diperlukan secara profesional, yang bergantung pada bukti keberhasilan pengembangan pengetahuan dan pengetahuan ini.
Pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan secara profesional untuk seorang psikolog tidak hanya mencakup konsep dan pendekatan teoritis yang luas, keterampilan diagnostik profesional, teknik psikologis dan metode bekerja dengan orang-orang, tetapi juga orientasi psikolog dalam norma-norma yang menggambarkan aktivitas profesional Anda, kewajiban fungsional dan hak di tempat kerja.
Kualifikasi di bidang profesi psikologi dibagi berdasarkan pelatihan ilmiah profesi, temuan sistematis tentang aktivitas profesional masyarakat. Pemahaman psikolog tentang pengembangan profesional profesi ini dimungkinkan. A. K. Markova mendefinisikan pendidikan kejuruan sebagai norma dan manfaat profesi yang berlandaskan ilmiah spesies yang berbeda aktivitas profesional dan ciri-ciri khusus seorang spesialis yang memungkinkan dia untuk menunjukkan manfaat profesinya, memperoleh hasil yang diperlukan untuk perkawinan dan pada saat yang sama menciptakan pikiran untuk pengembangan keterampilan khusus praktisi itu sendiri. Program profesional dapat disebut sebagai model standar formal dari tenaga penjualan yang sukses.
Di antara faktor-faktor impersonal yang menentukan keberhasilan aktivitas seorang psikolog, salah satu yang utama adalah gambaran subjektif dari berbagai tahapan dan elemen praktik profesional, yang bertanggung jawab atas kekuatan kecukupan, nyanyian dunia pembentukan. Program profesional memungkinkan Anda untuk melihat aspek-aspek penting secara profesional dari profesi di bidang yang sama, dan program ini berdiri sebagai model struktur psikologis aktivitas profesional, yang akan memastikan bahwa tingkat pendidikan terbentuk. Inti dari seorang profesional, kesiapannya untuk suatu kegiatan tertentu.
Di kalangan profesional, mereka dapat membantu mempersiapkan lulusan psikolog sebagaimana tercermin dalam Standar Pencahayaan (div. Standar pencahayaan. Tempat itu diterangi. Langkah lain. Khusus 1-230104. Psikologi.
Kualifikasi “Psikolog. "Psikologi Vikladach". OSRB 1-23 01 04-2008).
|
Jadwal kerja awal tahun 2019-2020 (Tizhny) |
Hari Tyzhnya |
||
|
Jumlah tahun |
Senin |
||
|
Perencanaan dan analisis pekerjaan: penyelesaian dokumentasi analitis dan ilmiah. Persiapan sebelum sesi kelompok dan individu, konsultasi dengan siswa |
|||
|
Analisis pelajaran tingkat lanjut dan psikologis; melakukan pemantauan psikologis dan satu kali pelajaran psikologi; kegiatan pengembangan kelompok bagi siswa. |
|||
|
Penerangan diri; penyiapan dan evaluasi hasil pemantauan psikologis, penyusunan laporan, bukti analitis hasil diagnostik dan pemantauan, kursus pelatihan lanjutan. |
|||
|
Penunjukan diagnostik pertama dan konsultasi dengan para ilmuwan. |
|||
|
Persiapan sebelum sesi kelompok dan individu, konsultasi dengan siswa |
|||
|
Kegiatan pengembangan kelompok bagi siswa, konsultasi individu bagi guru, siswa, partisipasi dalam rapat, dewan dan rapat kerja. |
|||
|
Pengisian kembali dokumentasi analitis dan ilmiah |
|||
|
Konsultasi dengan ayah, partisipasi dalam pertemuan ayah |
Sikogram pekerjaan untuk rіk awal 2019-2020 (Tizhnevyi)
Malakhova Olga Volodymyrivna, psikolog pendidikan (posisi 1)
|
Jadwal kerja awal tahun 2019-2020 (Tizhny) |
Hari Tyzhnya |
||
|
Jumlah tahun |
Metodis |
||
|
Bekerja dengan peserta dalam proses awal: |
|||
|
Metodis Bekerja dengan peserta lokakarya. proses |
|||
|
Peningkatan kualifikasi profesional khusus, pencerahan diri, pengawasan, partisipasi dalam studi metodis psikolog praktis. |
|||
|
Bekerja dengan peserta lokakarya. proses Metodis Bekerja dengan peserta lokakarya. proses |
|||
|
Metodis |
|||
|
Bekerja dengan peserta lokakarya. proses |
Bekerja dengan peserta dalam proses awal: Pekerjaan preventif, diagnostik, penasehat, koreksi, pengembangan, dasar, pendidikan individu dan kelompok dengan studi; ahli, pekerjaan konsultasi dengan praktisi pedagogis dan ayah (perwakilan hukum pengembangan pangan, pendidikan dan pelatihan dalam sistem pendidikan;
Pekerjaan metodis: Persiapan kerja individu dan kelompok dengan siswa; pengolahan, analisis dan dokumentasi hasil; persiapan untuk pekerjaan konsultasi ahli dengan guru dan ayah siswa; penyelesaian dokumentasi analitis dan ilmiah.
