پروژه های حقوق و دستمزد ویژه یکی از تخصص های اصلی بانک وی تی بی است. اگر هر شرکتی چنین خدماتی را اجرا کند، می تواند حقوق کارکنان خود را به کارت های VTB منتقل کند. در این صورت، فروشندگان و کارمندان ربات می توانند پاداش ها و امتیازات اضافی را برداشت کنند و همچنین می توانند محصولات دیگری را از بانک در ذهن های برجسته خریداری کنند.
می توانید از طریق تلفن با خط تلفن VTB مشورت کنید:
کارمند مشمول این الزام است که همه کارکنان شرکت یک کارت چندگانه ویژه VTB برای پرداخت حقوق دریافت کنند. همه دارندگان چنین کارت های حقوق و دستمزد می توانند از ذهن های درخشان خدمات و امتیازات در VTB بهره مند شوند. و برای فروشندگان ربات مهم است که روند بازسازی و تنظیم حقوق، پاداش و پاداش را تسهیل کنند.
مزایای پروژه حقوق و دستمزد VTB:
بانک وی تی بی انواع مختلفی از بسته های حقوقی را به مشتریان خود ارائه می دهد. انتخاب بر اساس تعداد کارگران شرکت و میانگین حقوق آنها است.
انواع بسته های حقوقی VTB:
این بهترین گزینه برای شروع یک سرمایه گذاری جدید با بانک VTB است. بسته اصلی برای شرکت هایی با کارکنان پنج تا پنج هزار کارمند مناسب است، بنابراین من میانگین حقوق را برای 15 هزار روبل نمی بینم.
مزایای بسته اصلی:
اگر صندوق پرداخت برای کارگران شرکت بیش از 10 هزار روبل باشد، کمیسیون از کارفرما جمع آوری نمی شود. برای وجوه کوچکتر، برد 1٪ خواهد بود.
این گزینه برای شرکت هایی با کارمندان کوچک - از پنج تا 100 نفر که میانگین حقوق ماهیانه 15 تا 30 هزار روبل دریافت می کنند مناسب است. بسته "استاندارد" طیف وسیعی از خدمات را با هزینه کم ارائه می دهد.
مزایای بسته "استاندارد":
هزینه خدمات برای سازمان های بودجه ای و همچنین شرکت هایی که از خدمات تسویه نقدی VTB پشتیبانی کرده اند اعمال نمی شود. برای سایر شرکت ها، کارمزد خدمات به بانک 0.1 درصد از صندوق پرداخت می شود.
این بسته از مزایا برای شرکت هایی با سطح کارکنان و حقوق فعلی:
بانکداران و بانکداران شرکت‌هایی که بسته «استاندارد» را خریداری می‌کنند، با سطح بهینه خدمات و فهرست عالی از تراکنش‌های بانکی ارائه می‌شوند.
مزایای بسته "استاندارد":
این بسته حقوقی برای شرکت ها از ایالت ها و حقوق فعلی در دسترس است:
بسته "Premium" با هدف اطمینان از حداکثر انطباق با نیازهای تجاری فردی است.
مزایای پکیج Premium:
هزینه خدمات در روز در همه موارد.
اتصال به پروژه حقوق و دستمزد یک روش بسیار ساده است که فقط شامل سه مرحله است:
در هر مرحله از اتصال، نمایندگان بانک مشاوره دقیق ارائه خواهند کرد.
MFBank، که در سال 1994 تأسیس شد، امروز با موفقیت به مشتریان تجاری، کارآفرینان فردی، شرکت ها و جمعیت بانک مرکزی فدراسیون روسیه خدمات می دهد. خدمات به روبل و ارز خارجی ایجاد می شود، بانک در سیستم بیمه سپرده شرکت می کند. امتیاز داده شده "B++" است، پیش بینی نتایج تأیید "پایدار" است.
امروز، در سال 2016، MFBank مسکو خدمات زیر را ارائه می دهد: سپرده برای کارآفرینان فردی و افراد در سطوح بالا، پشتیبانی از حساب های ویژه برای اشخاص حقوقی، وام ها، کارت ها، پروژه های شرکتی و حقوق، نقل و انتقالات، مجموعه های I، نگهداری، خرید و بسیاری موارد. بیشتر.
یک سپرده بزرگ چند ارزی با امکان سپرده گذاری اضافی که در کل دوره عملیات قرار دادن و تبدیل گسترش می یابد تا درآمد اضافی برای حساب به دست آورد.
مشتری می تواند علاوه بر این و بدون هزینه برای بانک سیستم های مسترکارت یا VISA Int کارت صادر کند. در انتخاب هنگام قرار دادن وجوه برای مدت بیش از 12 ماه، در دسترس بودن کارت به اضافه برداشت به مبلغ 20٪ از مبلغ سپرده و مهلت اعتبار برای اعتبار منتقل می شود.
انتقال صدها نفر برای این سپرده به MFBank و مدیریت پول، از جمله برای سپرده گذاران مستمری. هنگام تکمیل تعهد، تأییدیه مستمری بگیر باید ارائه شود.
سپرده گذار این حق را دارد که با استفاده از سیستم MasterCard یا VISA Int به صورت اضافی و بدون هزینه یک کارت پلاستیکی برای MFBank دریافت کند. در انتخاب هنگام قرار دادن وجوه برای مدت بیش از یک دوره تقویمی، اضافه برداشت (خط اعتبار) به میزان 20-25٪ مبلغ سپرده و مهلت حداکثر 2 ماهه به کارت منتقل می شود.
روش ثبت سپرده صدها دلاری به روبل در MFBank به این صورت است که سپرده گذار بلندمدت باید حداقل یک فرزند تا 14 سال داشته باشد و گذرنامه و گواهی تولد کودک را به بانک ارائه دهد. سپرده یک برنامه کوتاه مدت انباشته برای خانواده های جوان است.
مولفه های:
به عنوان بخشی از سپرده، می توانید یک کارت اضافی و بدون هزینه برای MFBank در یکی از سیستم های MasterCard یا VISA Int صادر کنید. هنگام سپرده گذاری در خطوط بیش از یک دوره تقویمی، امکان ایجاد اضافه برداشت (خط اعتبار) به میزان 20 درصد مبلغ سپرده و مهلت حداکثر 2 ماهه وجود دارد.
اوکرمی راخونکی در افکار مشابه در ارزهای مختلف دنیا به دلیل نرخ سود بالا و امکان انباشت. پارامترهای رک:
برنامه های چند ارزی به عنوان یک سیستم جداگانه صادر می شوند، بنابراین تبدیل هرگز منتقل نمی شود. مشارکت علاوه بر واریز ارزی با واریز آماده قبل از وجه نقد امکان پذیر است.
پرداخت های مشتریان به بانک که منجر به طولانی شدن سپرده های مدت دار قبلی می شود، پرداخت کارت ها را به بانک انجام می دهد یا در جلسات شرکت مذاکره می شود. مولفه های:
علاوه بر موارد اصلی، بانک می تواند سپرده های ویژه ای را باز کند: "قبل از تغذیه"، "Dovgostrokovy"، "Children"، "Kraschy" و دیگران. تمامی محصولات دارای بیمه کامل می باشند.
(1
رتبه ها، میانگین: 5,00
IZ 5) 
در آینده ای نزدیک، بسیاری از شرکت ها و سازمان ها به پرداخت غیر آماده برای کارکنان خود روی خواهند آورد. در غیر این صورت، حقوق بلافاصله به کارت بانکی پزشک منتقل می شود.
مؤسسات بانکی زیادی وجود دارند که پروژه های حقوق و دستمزد مختلفی را برای مشتریان خود اجرا می کنند (مقالات ما را در مورد، i بخوانید). بدون از دست دادن هیچ چیز دیگری، MFbank قابل اعتماد، که یک پروژه حقوق و دستمزد منحصر به فرد را ترویج می کند که از مشابه سایر بانک ها پیشی می گیرد.
ما دستاوردهای پروژه حقوق و دستمزد MFbank را شرح خواهیم داد.
برای درک آنچه در جریان است، لازم است بدانید که چه اتفاقی می افتد: پروژه حقوق و دستمزد یک توافق نامه بین شرکت و سیستم بانکی است که حقوق جمع آوری شده توسط کارمند را به بانک کارت منتقل می کند.
به نظر می‌رسد کارگران شرکت‌ها و بنگاه‌های دولتی از جمله پروژه حقوق و دستمزد MFbank به پرداخت ناآماده برای کار روی آورده‌اند. تعدادی از مزایا:
در واقع، پروژه حقوق و دستمزد MFbank یک روش موثر و دستی برای کارگران در بازار کار برای دریافت حقوق کار است.
آنچه مشهود نیست این واقعیت است که سازمانی که پروژه حقوق و دستمزد را برای MFbank رسمی کرده است، نتایج مثبت کمی برای فعالیت مالی و اقتصادی خود به دست آورده است.
قبل از چنین دستاوردهایی می توان به نکات مهم زیر اشاره کرد:
با تجزیه و تحلیل مزایای پروژه حقوق و دستمزد MFbank برای کارگران، می توان راه حلی ارائه داد که یک روش واقعاً مؤثر و مقرون به صرفه برای پرداخت دستمزد به کارگران تجاری است.
پروژه حقوق و دستمزد MFbank توسط طرح تعرفه "حقوق" ارائه می شود که شامل نکات مهم زیر است:
با تصویب شهردار رودخانه، قانون فدرال شماره 333-FZ، که به روس ها اجازه می دهد تا بانک را برای بیمه مجدد دستمزدها سرقت کنند، قبلاً قدرت پیدا کرده است. به طور طبیعی، بسیاری از کارگران شروع به تغییر از کارفرمای خود به بانک به مؤسسات اعتباری مورد اعتمادتر کردند. هنگام انتخاب بانک در روسیه، سطح قابلیت اطمینان، در دسترس بودن طیف گسترده ای از دستگاه های خودپرداز و تعداد ذهن ها را در نظر بگیرید. مشتریان حقوق و دستمزد. یکی از این بانک ها که این معیارها را برآورده می کند، بانک تجاری "بانک بین المللی سهام" LLC (مجوز بانک روسیه به شماره 3163 مورخ 09.11.2001) است.
مزایا برای کارگران سازمان ها
کارت حقوق و دستمزد MFBank به شما این امکان را می دهد که برای کالاها و خدمات در شرکت های تجاری متعدد، خدمات مخابراتی، اینترنت و تلویزیون ماهواره ای در دستگاه های خودپرداز بانک ها بدون کمیسیون اضافی پرداخت کنید.
علاوه بر این، صاحب کارت حقوق و دستمزد می تواند در برنامه ها و تبلیغات مختلفی که توسط سیستم های پرداخت بین المللی Visa International و MasterCard Worldwide و یا توسط بانک انجام می شود شرکت کند و نیازی به اظهار وجه در حساب کارت نیست. سفر به خارج از کشور
مشتری پروژه حقوق و دستمزد همچنین به سرویس پیام کوتاه و برنامه MFB-Online دسترسی دارد، که به شما امکان می دهد هم بین حساب های خود و هم به مشتریان سایر بانک ها نقل و انتقالات پنی انجام دهید، هزینه خدمات را در زمان واقعی بدون کارمزد پرداخت کنید، قالب هایی را برای پرداخت نصب کنید. تاریخ آینده، بدهی را پرداخت کنید کارت های اعتباری، صورتحساب الکترونیکی را مرور کنید، اطلاعات مربوط به موجودی فعلی، تعهدات بدهی وام و نرخ ارز را انتخاب کنید.
هزینه هایی که در حساب کارت ذکر شده است به میزان و طبق روال تعیین شده توسط قانون فدراسیون روسیه بیمه می شوند.
تعداد دستگاه های خودپرداز با قابلیت برداشت دستمزد بدون کارمزد در MFBank در روسیه 47819 دستگاه، در مسکو 7027 دستگاه است.
مزایا برای اعضای اصلی سازمان
با مشارکت پروژه حقوق و دستمزد MFBank، رویه سازمان را می توان خودکار، ساده و سرعت بخشیدن به فرآیند صدور دستمزد، سرعت بخشیدن به صورتحساب و هزینه، مرتبط با سازمان پرداخت دستمزد و عملیات پرداخت نقدی که شامل حسابداری بانکی است، انجام داد.
کارت حقوق به شما امکان می دهد مواد غذایی مربوط به ایمنی در حین حمل و نقل و ذخیره غذا را پس بگیرید.
علاوه بر این، یافتن غذا و پرداخت به موقع دستمزد کارگران نظامی که در شرایط سخت کار یا خارج از سازمان هستند، آسان است. علاوه بر این، بانک کارت های بانکی شرکتی را برای تراکنش های مربوط به فعالیت های دولتی، پرداخت هزینه های کارمندان و هزینه های نمایندگی هم در قلمرو فدراسیون روسیه و هم فراتر از آن صادر می کند. کارت‌های بانکی که از آنها تمام مزایای کارت‌های بانکی بین‌المللی را از اطلاعات عالی و قابل مشاهده بودن پول‌های خرج شده مستقیم دریافت خواهید کرد.
در صورت لزوم، MFBank می تواند یک دستگاه خودپرداز را در منطقه کسب و کار یا در دسترس آسان، به عنوان مثال، در نزدیکترین مرکز خرید نصب کند.
اطلاعات دقیق تر در مورد پروژه های حقوق و دستمزد کارگران و کارگران را می توانید در وب سایت MFBank www.mfbank.ru مشاهده کنید.
آیا لطفی به متن اضافه کرده اید؟آن را ببینید و "Ctrl+Enter" را فشار دهید
منطقه حضور MFBank مسکو و منطقه مسکو است. 9 دفتر اضافی و یک دفتر مرکزی وجود دارد. این تأسیسات در سال 1994 توسط ساختارهای نزدیک به تاجر اوکراینی Oleksandr Usoltsev، که امروز ذینفع اصلی (در اصل حاکم، که 30.29٪ از سهام را در اختیار دارد) و رئیس هیئت مدیره است، ایجاد شد.
MFBank در درجه اول بر مشتریان شرکتی متمرکز است؛ خط محصولات تجاری آن جهانی است و می تواند تمام نیازهای صاحبان مشاغل را پوشش دهد. از سال 1384 در سیستم بیمه سپرده شرکت کردیم خصوصیات فیزیکی. نتایج بالا هستند و کار پایدار و سطح پایداری از قابلیت اطمینان به مزیت آن در این بخش می‌افزاید.
محصولات اعتباری MFBank مستقیماً برای همه دسته از مشتریان است.
تنوع برنامه های اعتباری بانکی، جستجوی اطلاعات در مورد هر محصول و تلاش برای تجزیه و تحلیل آن را برای مشتریان بالقوه دشوار می کند تا بهترین مورد را برای خود انتخاب کنند. اغلب، اطلاعات دقیق در مورد ذهن را فقط می توان از قرارداد حذف کرد یا حتی بدتر، زمین های اضافی، جایی که کمیسیون ها و قوانین تجویز می شود بازپرداخت پیش خطو سایر لحظات مهمتر که می تواند وام را برای کارفرما بی سود کند.
اگر به دنبال وام هستیم، به بالاترین نرخ ها نگاه می کنیم و ارزان ترین محصول را انتخاب می کنیم. در نگاه اول، این یک رویکرد معقول است، حتی اگر هزینه کمتری بپردازیم. گاهی اوقات به نظر ما اینطور است.
بهترین اعتبار بر اساس چندین اصل اساسی است، از جمله:
علاوه بر این، شهرت بانک و مستقیم بودن آن به سمت توسعه مهم است. البته، اگر برای پول به بانک آمدید، پس چیزی که برای شما اهمیت کمتری دارد، ضریب اطمینان سیستم مالی است که قطعاً باید در هنگام جستجوی یک سپرده پرسود به آن توجه کنید. برای این موقعیت، به خصوص برای اهداف بلند مدت، باید آن را از کسی بگیرید که قوانین بازی را به نفع شما تغییر ندهد. و تضمین رفتار صادقانه بانکداران حتی می تواند بی جهت وجهه آنها را "لکه دار" کند.
امروزه، چنین "مجموعه" ایده آلی از ذهن ها به طور فزاینده ای رایج می شود. اکثر بانک ها سالیانه را انجام می دهند (یک طرح بازپرداخت که در آن در هزاران پرداخت به مبلغ مساوی طبق شرایط قرارداد شرکت می کنند)، احتمالاً به محض درخواست سپرده گذار تصمیم می گیرند و اطلاعات بیشتری در مورد درآمد وی وجود خواهد داشت. و امکان سنجی و سایر اصول کار که می تواند اعتبار کمتری برای مشتری کسب کند.
پورادا: بانک‌ها این وام‌ها را با حداکثر سود برای مشتریان ارائه نمی‌کنند، تشخیص یک محصول ناشناخته از دید یک خارجی عملا غیرممکن است. بنابراین، مهم است که همه چیزهایی را که این حوزه به ما ارائه می دهد تجزیه و تحلیل کنیم و بهترین گزینه را انتخاب کنیم. طبیعتاً ناهماهنگی‌ها و جنبه‌هایی وجود خواهد داشت که کارایی آن را برای رئیس تغییر می‌دهد. با این حال، باید به دنبال چنین وامی باشید، زیرا معایب کمتر غلیظ و بدبو هستند، اما حیاتی نیستند.
تیم که می خواهد از وضعیت یک فرد وام بزرگی بگیرد و در نزدیکی پایتخت و منطقه مسکو زندگی می کند، به پیشنهاد "MFBank" احترام می گذارد.
برنامه "وام کوتاهتر برای نیازهای اضطراری" که توسط MFBank ایجاد و اجرا شده است، تمام نشانه های یک محصول ایده آل را برای مشتری نشان می دهد. یوگو فکر کنید:
همانطور که در بسیاری از موارد بازماندگان، محدودیت سنی 65 سال در زمان انقضای موقعیت تعیین می شود. حداکثر مدت پرداخت 3 روز حداکثر و حداقل است، لطفا با حسابداران بانکی خود برای یک شیشه چک کنید، به احتمال زیاد قیمت 100 هزار است. تا 1.5 میلیون روبل، نرخ ماهانه بین 12 تا 18 امتیاز متغیر است. از آنجایی که هیچ مشکلی در قطع کردن و رسیدن به موقعیت وجود ندارد، قوانین استاندارد در اینجا اعمال می شود، تقریباً مانند هنگام قطع کردن:
از جهات دیگر، MFBank یک خط مشی وفادار را دنبال می کند و اطلاعات مربوط به منابع درآمد اضافی را به عنوان مدرکی بر توانایی مشتری برای پرداخت می پذیرد.
MFBank برای افرادی که می‌خواهند از سپرده‌های خود پول نقد اضافی کسب کنند، چندین نسخه از وام مسکن با سپرده‌های 10 و 30 صد سنت ارائه می‌دهد. خریدن متر مربعدر غرفه ای که در حال حاضر در ساختمان جدید تمام شده و همچنین برای کسب زندگی از بازار ثانویه خواهد بود، در اشیاء توزیع شده در منطقه مسکو، بانک مبلغ 300 هزار اهدا می کند. حداکثر 6 میلیون روبل بر حسب 20 شرایط (حداقل 3 دوره، به جز با امکان بازپرداخت پیش خط بدون بهره ارث منفیدر قالب جریمه و کمیسیون اضافی). در اینجا یک نرخ حداقل دستمزد وجود دارد - 13 امتیاز، و بیمه اجباری و احتمالاً دو حق بیمه.
گران ترین محصول در بخش "Romanivskie Dachas" است که مالک آن حداقل به 30٪ از کل هزینه زندگی نیاز دارد که به عنوان سرمایه اولیه خریداری می شود. به عنوان قرض گیرنده مشترک (ممکن است بیش از دو نفر وجود داشته باشد)، شما لزوماً نقش شخص اصلی عنوان را می گیرید و ممکن است اشخاص ثالث وجود داشته باشند. نرخ بهرهاین برنامه از 19 نقطه شروع می شود. از کسانی که به دنبال وام برای خرید کابین آماده یا آماده هستند استقبال می کنیم. این محصول مشابه است، اما فقط در منطقه مسکو.
پورادا: اگر کسانی را هدف قرار می دهید که می خواهند برای وام مسکن با MFBank درخواست دهند، تمام تلاش خود را بکار ببرید تا تأیید کنید که مجموع درآمد ماهانه شما با همکارانتان دو برابر بیشتر، یا بیشتر، کمتر از مبلغی است که باید بپردازید. کوزه تنها در این صورت می توان تضمین کرد که هنگام صدور وام برای شما بیمه نامه ای مثبت دریافت کنید.
ویژگی "MFB" این است که پس از تصمیم گیری مثبت در مورد وام مسکن اضافی، به مشتریان خود 3 ماه فرصت می دهد تا گزینه مناسب را پیدا کنند. هنگامی که از دروازه خارج می شوید، در نتیجه پرداخت پرداخت کننده، هیچ ارزیابی از شی وجود ندارد. علاوه بر این، مشتریان شما می توانند ...
درست است که زمانی که پروژه خود را ایجاد می کردید، قصد داشتید فقط از منافع خود بهره برداری کنید، به احتمال زیاد، اگر لحظه ای فرا برسد، باید برای موقعیت خود بجنگید. و حیف نیست تمرین تأیید می کند که کارت های اعتباری می توانند برای تجارت مفید باشند. "MFBank" تعدادی وجوه برای خرید محصولات دارد. از جمله:
"MFBank" دارای برنامه هایی با فاکتورینگ (برای تامین کالا با پیش پرداخت)، ضمانت نامه بانکی (مناقصه، تعهد قانونی، بازپرداخت پیش پرداخت) و سایر خدمات است که می تواند به بخش شرکت کمک کند.
این غذا قبل از باز کردن مثانه یک سری نکات دارد. بانک تنها مرجعی نیست که به پرداخت‌های شما خدمات می‌دهد، هرگونه عملیات را انجام می‌دهد و برای نیازهای شما آماده می‌شود. این یک شریک تجاری است که می تواند به طور موثر درآمد شما را از کسب و کار شما افزایش دهد.
هنگام انتخاب بانک، در نگاه اول، تعدادی از ویژگی ها را در نظر بگیرید و معیارهای اصلی را نادیده نگیرید:
MFBank چشم اندازی برای همکاری با شرکت ها دارد. بر اساس تمرکز بر ساختارهای تجاری، ما خدمات با کیفیت بالا را برای آنها توسعه داده و ارائه می کنیم. خدمات بسته چیزی بیش از خدمات عملیات rozkhunkovyh، وام دادن، اما خیلی بیشتر است. این شامل پوشش ریسک (بیمه) در بازار ارز، پروژه های حقوق و دستمزد و کارت های شرکتی و همچنین خدمات جمع آوری و وام است.
یک مقاله را با 2 کلیک ذخیره کنید:
رتبه‌بندی بالای MFBank در رتبه‌بندی‌های مختلف، و همچنین ترجیح ویژه آن برای مشتریان گروه‌های مختلف، تنها می‌تواند در مورد این واقعیت صحبت کند که این تنظیم امروز نه تنها برای مقاومت در برابر موقعیت‌های بحرانی، بلکه برای ایجاد یک ذهن راحت برای spіvpratsi است. یوگو وام های قابل زندگی، اضافه برداشت و سایر محصولات مالی ممکن است با وضعیت یا قالب سپرده گذار بالقوه تداخل داشته باشد.
در تماس با
